Tillförordnad IT-chef genom OJCO
Digitalisering och IT-säkerhet kräver löpande beslut, prioriteringar och teknisk förståelse. När en intern resurs saknas, är en tillförordnad IT-chef från OJCO ett effektivt sätt att upprätthålla struktur, driva utveckling och säkra att rätt åtgärder genomförs i rätt tid.
Strategiskt och operativt IT-ledarskap, när det behövs
IT är idag en integrerad del av verksamheten, men många organisationer saknar en tydlig ansvarsfördelning för IT-frågor i ledningsgruppen. En tillförordnad IT-chef från OJCO kliver in som er interna IT-ledare, med ert mandat att driva, strukturera och samordna IT-arbetet både strategiskt och operativt å era vägnar.
Varför OJCO?
Objektivitet
Vi verkar med fokus på vad som är mest ändamålsenligt för verksamheten, snarare än utifrån givna lösningar eller tekniska preferenser.
Erfarenhet och teknisk kompetens
Vi har lång erfarenhet av IT-drift, nätverk, moln, säkerhet och IT-ledning, vilket ger praktisk förankring och teknisk tyngd i alla beslut.
Helhetsperspektiv
Vi förstår både affären och tekniken, varpå vi kan översätta verksamhetsmål till konkreta IT-initiativ.
Flexibel och skalbar
Uppdragets omfattning anpassas efter era behov och förutsättningar, från några timmar i veckan till heltid.
När är det aktuellt?
En interim IT-chef är relevant när:
- Tydligt IT-ansvar saknas eller tidigare CIO/IT-chef har lämnat sin roll
- IT-projekt, upphandling eller molnmigrering står för dörren
- Verksamheten behöver öka kontroll, strategi eller efterlevnad (ex. NIS2/GDPR)
- Samarbetet med befintlig IT-leverantör kräver en intern beställarkompetens
- Överblick av nuläge, leverantörer, risker och verksamhetsbehov
- Definition av ansvarsfördelning, målbild och förväntningar
- Styrning av pågående initiativ och uppföljning av externa IT-partners
- Förbättring av processer, rutiner och dokumentation
- Rådgivning till ledning och dialog med verksamhetens olika delar
- Behjälplig vid revision och sådant
- Dokumentation och överlämning till eventuell efterträdare eller VD/styrelse
- Förslag på framtida förvaltning och förbättringsområden
När rätt IT-kompetens inte kan vänta
Behöver ni struktur, tydligt ansvar och konkreta resultat i ert IT-arbete? Vi kliver in där behovet finns och ser till att IT-frågorna får rätt fokus.
Hör av er för ett första samtal, varpå vi ser över era förutsättningar.